Removo accueille Stéphane au poste de directeur des opérations afin de soutenir le développement de ses agences. En lien direct avec les gérants, il interviendra à différentes étapes de leur parcours entrepreneurial. 

Removo renforce l’accompagnement de ses gérants avec un nouveau directeur des opérations

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Removo est spécialisé dans la réparation et la motorisation de volets roulants et portes de garages à enroulement

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Chez removo, nous n’avons pas de profil type : tu as envie d’entreprendre et tout simplement envie de travailler dans un métier divers et passionnant ? On s’occupe de te former.

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Je bénéficie du soutien de l’enseigne pour concrétiser mon projet (financement, choix du local, etc.). Si tout se déroule parfaitement, je deviens franchisé !

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Cette enseigne est présente en tant qu'exposant au salon Franchise Expo Paris.

Exposant Franchise Expo Paris 2026

Organisme de formation reconnu pour la qualité de ses prestations, conforme aux exigences du Référentiel National Qualité en France.

Certification Qualiopi

Sa mission : les aider à structurer leur activité, renforcer leurs compétences et mettre en place les actions nécessaires pour inscrire leur croissance dans la durée.
<h2 id="un-accompagnement-au-plus-pres-des-entrepreneurs" tabindex="-1">Un accompagnement au plus près des entrepreneurs</h2>
Chez Removo, l’arrivée de Stéphane doit permettre de renforcer le soutien proposé aux gérants du réseau.
Le nouveau directeur des opérations travaillera directement avec les entrepreneurs, depuis le lancement de leur agence jusqu’à la consolidation de leur activité.
Son intervention couvrira ainsi plusieurs phases du développement entrepreneurial. L’objectif est d’apporter aux gérants des repères et des leviers adaptés à l’évolution de leur structure.
Pour les membres du réseau, cette proximité doit également favoriser un suivi régulier de leur progression.
<h2 id="developper-les-competences-et-structurer-les-pratiques" tabindex="-1">Développer les compétences et structurer les pratiques</h2>
Parmi ses principales missions, Stéphane accompagnera la montée en compétences des gérants.
Il participera aussi à l’harmonisation des pratiques entre les différentes agences. Cette démarche vise à faire progresser les entrepreneurs tout en renforçant la cohérence du réseau.
La mise en place d’actions destinées à soutenir la croissance fera également partie de ses responsabilités.
À travers cette nomination, Removo souhaite ainsi donner aux chefs d’entreprise les moyens de faire évoluer leur activité et de consolider progressivement leur agence.
<h2 id="removo-mise-sur-une-croissance-collective" tabindex="-1">Removo mise sur une croissance collective</h2>
Le réseau inscrit cette arrivée dans une ambition plus large : construire son développement avec ses entrepreneurs.
Removo met notamment en avant l’énergie, les idées et l’audace comme moteurs de cette dynamique collective.
L’arrivée d’un directeur des opérations vient renforcer cette organisation en créant un lien supplémentaire entre la tête de réseau et les gérants présents sur le terrain.
<h2 id="un-nouveau-relais-pour-accompagner-le-developpement" tabindex="-1">Un nouveau relais pour accompagner le développement</h2>
Pour les entrepreneurs qui rejoignent Removo, le développement d’une agence s’inscrit ainsi dans un cadre où l’accompagnement occupe une place importante.
Stéphane aura pour mission de soutenir les gérants tout au long de leur parcours et de les aider à faire progresser leur entreprise.
Avec cette nomination, l’enseigne poursuit son objectif de développer son réseau tout en consolidant les agences déjà engagées dans l’aventure.

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Franck Pottier et Kevin Sallé ont emprunté des chemins différents pour devenir entrepreneurs. L’un s’est lancé dans une reconversion à 50 ans, tandis que l’autre a transformé son expérience de salarié en projet d’entreprise. Tous deux ont trouvé dans Removo un cadre structuré et un accompagnement leur permettant de développer leur activité avec confiance.
<h2 id="deux-parcours-une-meme-ambition" tabindex="-1">Deux parcours, une même ambition</h2>
Avant de rejoindre Removo, Franck Pottier exerçait dans la restauration. Lorsqu’il décide de changer de voie professionnelle, il sait qu’il devra repartir de zéro et acquérir de nouvelles compétences. « Quand on veut faire une reconversion professionnelle, on commence à zéro. »
Cette réflexion l’accompagne tout au long de sa démarche. Malgré les défis liés à ce changement de carrière, il choisit d’aller au bout de son projet. « J’ai voulu faire une grosse reconversion professionnelle à 50 ans. »
De son côté, Kevin Sallé connaissait déjà parfaitement son secteur d’activité grâce à son expérience de menuisier salarié. Son objectif était de franchir une nouvelle étape en créant sa propre entreprise. « Je travaillais chez quelqu’un et puis j’avais envie de me lancer pour moi. »
<h2 id="la-force-d-un-accompagnement" tabindex="-1">La force d’un accompagnement</h2>
Pour les deux franchisés, l’un des principaux avantages du modèle repose sur l’accompagnement proposé dès les premières étapes du projet.
Kevin Sallé estime que la franchise représente une solution rassurante pour les entrepreneurs qui hésitent à se lancer seuls. « Quelqu’un qui a peur de se lancer à son compte, c’est un bon tremplin parce que vous êtes accompagné. »
Cette présence permet d’aborder la création d’entreprise avec davantage de sérénité tout en bénéficiant d’un cadre structuré. « Je voulais partir en franchise justement pour m’aider à me développer. »
<h2 id="une-autonomie-preservee" tabindex="-1">Une autonomie préservée</h2>
Au fil de leur développement, les deux entrepreneurs découvrent un modèle qui associe soutien et indépendance. Le réseau reste présent lorsque cela est nécessaire tout en laissant à chacun la liberté de gérer son activité. « On se sent quand même épaulé. »
Cette approche favorise une montée en puissance progressive de l’activité et permet aux franchisés de gagner en confiance. « Au bout du sixième mois, c’est vraiment là le décollage. »
<h2 id="construire-son-projet-durablement" tabindex="-1">Construire son projet durablement</h2>
L’accompagnement proposé par Removo ne se limite pas à la création de l’entreprise. Kevin Sallé souligne également l’organisation mise en place autour des franchisés. « Il avait des accords avec tout le monde, les banques et tout ce qui s’ensuit. »
Franck Pottier apprécie quant à lui l’équilibre trouvé entre proximité et autonomie. « C’est une franchise qui est présente, mais qui nous laisse tranquilles. »
À travers leurs expériences, ces deux entrepreneurs montrent qu’il existe plusieurs chemins vers l’entrepreneuriat. Avec un accompagnement adapté et un cadre structuré, Removo permet à chacun de développer son projet selon son parcours et ses ambitions.

https://www.youtube.com/embed/ozFdLj8TKW8?si=IMbbq8vbYGtpqrPa

Kevin Sallé , franchisé Removo : "Quelqu'un qui a peur de se lancer à son compte, c'est un bon tremplin parce que vous êtes accompagné"

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Le réseau Removo, expert du débarras et de la valorisation de biens, poursuit son développement national et offre de belles perspectives aux futurs entrepreneurs.
Dès octobre 2025, une nouvelle agence verra le jour à Perpignan grâce à l’engagement de Kévin Salle, nouveau franchisé motivé par un projet à la fois utile et porteur de sens. Avant son lancement, il bénéficiera d’une formation complète dès septembre, pensée pour lui transmettre tout le savoir-faire et les bonnes pratiques de l’enseigne. Un accompagnement structuré, gage de réussite pour celles et ceux qui souhaitent se lancer dans l’aventure entrepreneuriale avec un cadre rassurant.
<h2 id="un-metier-qui-a-du-sens-et-du-potentiel" tabindex="-1">Un métier qui a du sens… et du potentiel</h2>
Rejoindre cette franchise, c’est intégrer un concept en phase avec les attentes actuelles : donner une seconde vie aux objets, désencombrer les espaces tout en valorisant les biens récupérés. Une mission à la fois économique, écologique et humaine, qui séduit de plus en plus d’acteurs en quête d’une activité concrète et responsable.